大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于南京人才落户线上办理流程的问题,于是小编就整理了4个相关介绍南京人才落户线上办理流程的解答,让我们一起看看吧。
符合南京人才落户条件的人群在提交人才落户申请后,区级公安机关户政办理中心、公安派出所应在受理申请之日起的10个工作日内完成调查核实工作,并上报区级公安机关。
区级公安机关应在自接到上报材料之日起的10个工作日内作出批准或不批准的决定,并将审批结果返回原受理单位。
作出批准决定的,应当自作出决定之日起3个工作日内告知申请人。作出不批准决定的,应当自受理申请之日起20个工作日内告知申请人
南京人才认定的流程大致如下:
1. 登录南京市人力资源和社会保障局网站,填写《南京市高层次人才认定申请表》。
2. 提供个人身份证明、学历证明、职称证书、获奖证明、专利证书、项目成果等相关材料。
3. 提交材料后,由南京市人力***和社会保障局进行初步审查,符合条件的申请者将被邀请参加现场答辩或面试。
4. 现场答辩或面试通过后,南京市人力***和社会保障局将进行综合评定,最终确定是否认定为南京市高层次人才。
需要注意的是,南京市高层次人才认定标准和流程可能会根据政策调整而有所变化,具体的认定流程以当时政策为准。同时,申请者需要根据自己的具体情况准备好相关材料,并按照要求提交申请,以提高认定的成功率。
南京人才房供应对象应符合以下条件之一:
(一)在南京市工作,相当于《南京市人才安居办法》中的A—E类人才, 与单位签订1年及以上劳动合同,在南京市缴纳社会保险或个人所得税。
(二)在南京市工作,取得博士学位的人才,与单位签订1年及以上劳动合同,在南京市缴纳社会保险或个人所得税。
(三)在南京市登记注册并经认定的规模以上企业、高新技术企业、新型研发机构工作,取得硕士学位的人才,与单位签订1年及以上劳动合同,在南京市缴纳6个月及以上社会保险或个人所得税。
(四)在南京市登记注册并经认定的规模以上企业、高新技术企业、新型研发机构工作,取得本科学历的人才(45周岁以下),与单位签订1年及以上劳动合同,在南京市缴纳12个月及以上社会保险或个人所得税。
(五)在南京市登记注册并经认定的规模以上企业、高新技术企业、新型研发机构工作,取得高级技师及以上职业资格的高技能人才,与单位签订1年及以上劳动合同,在南京市缴纳社会保险或个人所得税。
(六)在南京市登记注册的企业工作,年纳税收入50万元及以上的企业高级管理人才和技术骨干,与单位签订1年及以上劳动合同,在南京市缴纳社会保险或个人所得税。
(七)在南京市工作,通过南京市高层次人才举荐委员会认定,并经市委市***批准的举荐人才,与单位签订1年及以上劳动合同,在南京市缴纳社会保险或个人所得税。
(八)经市***批准的其他人才。
线上线下是一样快的!!!
1.南京区级公安机关户政办理中心、公安派出所应在受理申请之日起的10个工作日内完成调查核实工作,并上报区级公安机关。
2.区级公安机关应在自接到上报材料之日起的10个工作日内作出批准或不批准的决定,并将审批结果返回原受理单位。
3.作出批准决定的,应当自作出决定之日起3个工作日内告知申请人。作出不批准决定的,应当自受理申请之日起20个工作日内告知申请人。
公安机关受理专业技术资格申请的,需在受理申请后及时将《专业技术资格证书》、评审申报表或职称批文流转至市人社局,市人社局需于5个工作日内完成审核,并将审核结果反馈至公安机关。
到此,以上就是小编对于南京人才落户线上办理流程的问题就介绍到这了,希望介绍关于南京人才落户线上办理流程的4点解答对大家有用。
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