大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于南京落户政策有哪些的问题,于是小编就整理了3个相关介绍南京落户政策有哪些的解答,让我们一起看看吧。
南京居住证落户的五大条件包括:
1. 年满18周岁,无不良犯罪记录;
2. 在南京连续合法稳定居住满6个月;
3. 有稳定的住所,符合居住条件;
4. 有稳定的工作或合法稳定的经济来源;
5. 具备基本的社会保障和医疗保险。同时,还需要提供相关的证明材料,如身份证、居住证明、工作证明等。
1.持有有效的《中华人民共和国居住证》;
3.具有完全民事行为能力;
4.在南京参加社会保险;
5.在南京具有合法稳定的住所。
南京居住证落户需要满足以下五个条件:1. 南京市有合法稳定就业或者合法稳定生活依据,包括就业单位或者居住地址证明。
2. 在南京缴纳个人所得税或者社保满足一定要求,具备纳税或者缴纳社保证明。
3. 在南京连续居住满一定年限,一般要求是在南京市连续居住满3到5年。
4. 没有违法犯罪记录,包括尚未解决的法律***。
5. 其他相关条件,根据南京市具体政策规定,可能会根据特殊情况要求提供其他证明材料。
以上是南京居住证落户的五大条件。
根据这些条件,只有满足了所有的要求,才能申请并获得南京居住证。
(二)在本市城镇有合法稳定住所
(三)正在本市合法稳定就业且近2年内连续缴纳社会保险
(四)累计积分达到100分
(五)无严重刑事犯罪记录。
可以
60平方米是一个槛。一般情况下,在南京市购买成套商品房(含二手房),面积达到60平方米以上,可办理3户,每递增20平方米,增加直系亲属1名。如果未满60平方米,属于南京集体户口,或配偶为南京户口,均可迁入南京户口。
2022年南京人才引进政策如下:
1、具有高级专业技术职务任职资格、职业技能等级一级或者硕士研究生以上学位的人员,可以引进落户;
2、具有中级专业技术职务任职资格、职业技能等级二级或者本科学历,且年龄男性40周岁、女性35周岁以下的专业技术和管理人员,可以引进落户;
3、具有职业技能等级***或者大专学历,且年龄在30周岁以下,被市区单位合法聘用,连续工作满2年以上,可以引进落户。
到此,以上就是小编对于南京落户政策有哪些的问题就介绍到这了,希望介绍关于南京落户政策有哪些的3点解答对大家有用。
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